Opérateur de bâtiment / Building Operator
UBILD
JLL est à la recherche d'une personne hautement qualifiée et autonome pour occuper le poste d'Opérateur de bâtiment sur un site client situé à Varennes, QC.
Dans le cadre de ce poste dynamique, vous serez responsable de l’entretien et de l’exploitation des équipements et systèmes mécaniques, de plomberie et électriques, ainsi que des réparations générales, de l'entretien du site et de sa propreté.
Vous jouerez un rôle clé en tant que représentant de JLL sur le site pour la gestion globale des installations et la sécurité, y compris la gestion des fournisseurs, le suivi des bons de travail et le développement de relations solides avec le client.
- Assurer l’entretien, la réparation et l’exploitation des équipements et systèmes mécaniques, de plomberie et électriques
- Fournir des services généraux de gestion des installations, y compris la surveillance continue du site, l’entretien préventif et prédictif, les tournées d’équipement et la gestion des demandes de service
- Effectuer des tâches générales d'entretien, telles que le remplacement de lampes/ballasts, les réparations générales et autres travaux de maintenance
- Utiliser le programme de maintenance préventive de JLL pour effectuer les tâches d’entretien
- Suivre les normes et pratiques de travail établies pour assurer un environnement de travail sécuritaire
- Effectuer les réparations d’urgence ou d’entretien préventif en dehors des heures normales, y compris les soirs et les fins de semaine
- Coordonner avec les fournisseurs et entrepreneurs pour les installations, la maintenance préventive, les réparations et les modifications/constructions, en s’assurant du respect des procédures et directives de sécurité de JLL
- Maintenir un espace de travail propre et organisé, et se conformer au programme de conformité des services techniques
- Favoriser le travail d’équipe et la coopération, promouvoir l’excellence de la performance et soutenir le succès avec le client
- Répondre aux bons de travail en temps opportun, en assurant la conformité aux indicateurs de performance clés (KPI) et un excellent service à la clientèle
- Participer à l’approvisionnement en fournisseurs et services au besoin
- Soutenir la gestion de la relation client et veiller au respect du contrat client et des indicateurs de performance clés
- Minimum de 4 années d’expérience en exploitation de bâtiments, un diplôme d’études secondaires, et idéalement deux années de formation technique dans les domaines de l’électricité, de la réfrigération ou du CVAC
- Expérience avec un système de GMAO (CMMS) souhaitée
- Excellentes compétences en communication, incluant la capacité à lire, comprendre et rédiger de la correspondance et des instructions
- Compétences de base en mathématiques, avec la capacité d’effectuer des calculs et de préparer des modèles d’économie d’énergie
- Capacité physique à exercer les fonctions essentielles du poste, notamment marcher, se tenir debout, atteindre, grimper, soulever et déplacer des objets lourds
- Solides compétences en résolution de problèmes et capacité à travailler de manière autonome
- Maîtrise de l'utilisation des outils manuels et électriques, lecture de compteurs numériques, interprétation de plans et de schémas
- Compétences informatiques solides, incluant la suite Microsoft Office et d'autres logiciels standards
- Le bilinguisme (français/anglais)
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS
Nos talents sont au cœur de la performance et du développement de notre groupe. C’est grâce au professionnalisme, à l’engagement et à l’esprit d’équipe de chacun que nous entretenons jour après jour la confiance de nos clients et sommes fiers d’être aujourd’hui leader sur le marché de l’immobilier d’entreprise.
Nous sommes convaincus que la culture d’entreprise, l’environnement de travail, la qualité du management et les opportunités de développement sont essentiels pour permettre à nos talents de s’épanouir et favoriser la réussite durable de notre entreprise. Chez JLL, vous trouverez l’autonomie et les responsabilités si essentielles à vos yeux pour vous épanouir dans un environnement exigeant ; et des managers toujours accessibles vous apporteront leur attention et s’attacheront au développement de vos compétences.
JLL EST UN EMPLOYEUR SOUSCRIVANT AU PRINCIPE DE L’ÉGALITÉ D’ACCÈS À L’EMPLOI
JLL est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi, et engagé au recrutement, perfectionnement et maintien d’un effectif diversifié conformément à toutes les lois en matière des droits de la personne. L’entreprise s’efforcera d’accommoder raisonnablement, sans toutefois subir de contrainte excessive, les handicaps portés à sa connaissance par ses employés et postulants.
Si vous postulez à un poste au Canada, des mesures d'adaptation pour les candidats handicapés ou pour d'autres motifs protégés par la législation sur les droits de la personne sont disponibles sur demande pour les candidats prenant part à tous les aspects du processus de sélection des postes. Pour tous les candidats internes et externes qui ont besoin d'un accommodation dans le processus de recrutement et de sélection s'il vous plaît contacter Careers.Canada@am.jll.com pour l'assistance / support. Les candidats doivent remplir toutes les étapes nécessaires dans le processus d'application, notamment en fournissant un CV, afin d'être considéré pour ce poste.
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