Senior Product Marketing Manager / Gestionnaire principal du marketing produit (Contract/Contrat)
Plusgrade
Marketing & Communications, Product
Montreal, QC, Canada
Posted on May 9, 2025
***English version below***
Les voyages vont bien au-delà de leur destination ; ils sont tissés de chaque souvenir que l'on crée en chemin. Notre engagement consiste à redéfinir l'avenir du voyage en collaborant avec plus de 200 compagnies aériennes, établissements hôteliers, sociétés de croisières, réseaux ferroviaires pour voyageurs et services financiers, dans le but de créer de nouvelles sources de revenus significatives grâce à des expériences client exceptionnelles. Fondés sur nos valeurs fondamentales d'ambition, d'innovation et de collaboration, nous sommes constamment poussés à repousser les limites, à surpasser les attentes et à exploiter le meilleur de chacun. Nous favorisons une culture qui repose sur la conviction que notre force réside dans notre unité, travaillant ensemble pour bâtir un avenir extraordinaire dans l'univers du voyage. Joignez-vous à nous pour transformer les voyages quotidiens en expériences véritablement extraordinaires.
À PROPOS DU POSTE :
Plusgrade est à la recherche d’un(e) gestionnaire principal(e), marketing produit, collaboratif(ve), créatif(ve) et axé(e) sur le client pour positionner et promouvoir des solutions auxiliaires que les compagnies de voyage adopteront — et que les voyageurs adoreront. Ce rôle clé soutient la croissance de Plusgrade et ses objectifs commerciaux en générant la demande, en stimulant l’utilisation et en assurant la pertinence continue de nos produits tout au long de leur cycle de vie.
Cette personne deviendra experte de nos produits et développera une compréhension approfondie de notre industrie, de nos clients et des voyageurs. Le ou la gestionnaire travaillera en étroite collaboration avec les équipes Produits, Marketing, Développement des affaires et Succès partenaires, et saura prospérer dans un environnement en pleine croissance et en constante évolution. Nous recherchons une personne autonome, dotée d’un excellent sens de l’initiative et d’un historique éprouvé de résultats dans des organisations dynamiques.
***La durée de ce contrat s'étendra du moment de l'embauche jusqu'en août 2026***
VOS RESPONSABILITÉS :
• Définir et renforcer régulièrement la proposition de valeur, le positionnement et les messages clés pour un portefeuille de produits
• Créer du matériel de vente percutant, notamment : présentations commerciales, études de cas, vidéos produits et contenu de formation
• Collaborer avec les équipes Produits et Activation partenaires pour élaborer et exécuter des plans de mise en marché efficaces favorisant l’adoption de nos produits et fonctionnalités
• Appuyer les équipes Développement des affaires et Succès partenaires dans la vente de nos produits
• Travailler avec les équipes Contenu et Création afin de donner vie aux messages produits à travers différents canaux et formats
• Collaborer avec les équipes transversales pour recueillir des insights et témoignages qui soutiennent nos propositions de valeur
• Utiliser les données de l’industrie, les analyses concurrentielles et les insights consommateurs pour orienter la stratégie marketing produit selon les différents publics
VOTRE PROFIL :
• 5 ans et plus d’expérience en marketing produit, idéalement dans un environnement technologique B2B
• Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec la capacité de transformer de l’information technique en messages marketing convaincants
• Confiant(e), autonome et débrouillard(e)
• Esprit analytique fort avec capacité à synthétiser les données et les transformer en actions concrètes et messages percutants
• Attitude hautement collaborative et capacité démontrée à influencer sans autorité directe
NOTRE PROCESSUS:
Plusgrade est un employeur offrant des chances égales et s'engage à fournir un processus de recrutement accessible. Nous accueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées et nous sommes engagés à offrir des opportunités d'emploi égales, quel que soit l'identité ou l'expression de genre, la race, l'origine ethnique, la croyance, le lieu d'origine, l'âge, le sexe, l'état civil, le handicap physique ou mental, l'orientation sexuelle et toute autre catégorie protégée par la loi. Sur demande, nous fournirons un hébergement pour les candidats handicapés.
Nous croyons en la diversité et l'inclusivité, c'est pourquoi notre processus d'entrevue est conçu pour offrir une expérience de candidat positive et garantir que chaque candidat est évalué de manière égale. Toutes les candidatures seront examinées par notre équipe de talents et le ou les candidats retenus passeront par le processus de recrutement suivant:
• Entrevue téléphonique avec le recruteur
• Entrevue avec le responsable de l'embauche
• Entrevue en équipe
***version française ci-dessus***
Travel is not just about the destination; it's about every memory made along the way. We are dedicated to shaping the future of travel by partnering with 200+ airline, hospitality, cruise, passenger rail, and financial services companies to create new, meaningful revenue streams through incredible customer experiences. Rooted in our core values of Be Hungry, Partner Powered and Better Together, we are driven to continuously raise the bar, exceed expectations, and bring out the best in everyone, fostering a culture where we believe we are better together, working towards an extraordinary future in travel.
ABOUT THE ROLE:
Plusgrade is seeking a collaborative, creative and customer-centric Senior Product Marketing Manager to position and market ancillary solutions that travel companies will adopt and travelers will love. This position plays a key role in driving demand, usage and continued relevance of our products through their lifecycle to support Plusgrade’s growth and commercial objectives. They will be an expert on our products, and develop a deep understanding of the industry, customers and travelers.
The Senior Product Marketing Manager will collaborate closely with Product, Marketing, Business Development, and Partner Success teams, thriving in an environment of rapid growth and change. We're seeking someone with a proven track record of driving results in dynamic, evolving organizations—a self-starter who consistently identifies and acts on opportunities to improve and innovate.
***Note: The duration of this contract will be from the time of hire until August 2026***
WHAT YOU WILL BE DOING:
• Defining and regularly strengthening the value proposition, positioning and messaging for their portfolio of products
• Creating compelling sales enablement collateral including but not limited to: sales decks, case studies, product videos and sales training content
• Partnering with Product and Partner Enablement to develop and execute impactful go-to-market plans that drive demand and adoption of our products and features
• Supporting our Business Development and Partner Success teams in the selling of our products and features
• Working closely with the Content and Creative teams to bring our product messaging and campaigns to life in different channels and assets
• Liaising with cross-functional teams to gather insights and success stories that support our product value propositions
• Leveraging industry, competitive and consumer insights to inform product marketing strategy for different audiences
YOU ARE SOMEONE WITH:
• 5+ years of experience in product marketing, ideally in a B2B technology environment
• Exceptional oral and written communication and presentation skills with the ability to translate technical product information into compelling marketing narratives
• Confident, self-motivated and resourceful
• Resourceful and independent problem solver
• Strong analytical and data-driven mindset with ability to synthesize data and insights and turn them into actionable plans and compelling messaging
• Highly collaborative mindset and demonstrated ability to influence and gain cooperation in a non-authority relationship
OUR PROCESS:
Plusgrade is an equal opportunity employer committed to providing an accessible recruitment process. We welcome applications from all qualified individuals and are committed to equal employment opportunity regardless of gender identity or expression, race, ethnic origin, creed, place of origin, age, sex, marital status, physical or mental disability, sexual orientation, and any other category protected by law. Upon request we will provide accommodation for applicants with disabilities
We believe in diversity and inclusivity and that is why our interview process is designed for a positive candidate experience and to ensure every candidate is evaluated equally. All applications will be reviewed from our Talent Team and the successful candidate(s) will go through the following recruitment process:
• Recruiter Phone Interview
• Hiring Manager Interview
• Team Interview