Work In Tech

LANDR est une société audio à croissance rapide composée de créatif.ve.s, de technologues, de professionnel.le.s de la musique ainsi que de toutes les combinaisons possibles de ces domaines. Ensemble, nous révolutionnons le processus des créateur.trice.s de musique pour les aider à créer, maîtriser, distribuer et promouvoir leur musique.

Nous aimons la musique. Nous aimons les musiciens. Notre mission est de donner aux créateurs et aux créatrices de musique la liberté de créer et d'être entendus. Nous apportons chaque jour notre amour de la musique au bureau et nous innovons continuellement pour créer des expériences qui ravissent et engagent notre public de plus de 6 millions de créateurs de musique. Nous aimons les meilleures pratiques, mais nous n’avons pas peur de les briser.

En tant que Responsable Produit – Outils de promotion pour artistes, tu joueras un rôle clé pour aider LANDR à développer plus rapidement des fonctionnalités de haute qualité pour nos clients. Tu évolueras à l’intersection de la vision produit, des outils propulsés par l’IA et de la collaboration d’équipe. Ton objectif principal sera d’accélérer la découverte et la définition produit; transformer des idées en prototypes, spécifications et user stories en tirant parti des LLM de pointe et des méthodes agiles.

Responsabilités:

• S’approprier la phase de découverte : Collaborer avec les Product Managers et la Responsable Consumer Insights pour explorer de nouvelles idées produit, mener des recherches et définir des user stories claires ainsi que des critères d’acceptation — accélérés par l’utilisation des LLMs.
• Prototyper rapidement : Travailler avec les designers et utiliser des outils d’IA pour produire rapidement des maquettes, des parcours utilisateurs, des ébauches de contenu et des plans de fonctionnalités à valider.
• Faire le lien entre Produit et Ingénierie : Garantir une compréhension fluide entre le design, le développement, le support/l’onboarding et le produit en élaborant des spécifications et artefacts actionnables.
• Itérer avec agilité : Appliquer les méthodologies agiles pour soutenir la planification des sprints, le raffinement du backlog et les livraisons itératives.
• Allier qualité et rapidité : Contribuer à réduire le time-to-market sans compromettre la valeur pour l’utilisateur ni l’excellence de l’expérience UX.

Qualifications:

• 2+ années d’expérience comme Responsable Produit, Analyste Produit, ou dans un rôle similaire orienté produit dans un environnement agile.
• Expérience en promotion musicale et très bonne compréhension des défis des artistes.
• Forte intuition produit et passion pour résoudre de vrais problèmes pour de vrais utilisateurs.
• Solide compréhension des cadres agiles (Scrum, Kanban) et capacité à rédiger des user stories de haute qualité.
• À l’aise avec les LLMs et les outils d’IA (ChatGPT, Midjourney, Copilot, Cursor, etc.) et motivé(e) à repousser leurs limites.
• Esprit collaboratif, apprécié du travail interdisciplinaire (design, ingénierie, support).
• Excellentes compétences rédactionnelles pour définir, documenter et expliquer des idées de manière claire et persuasive.
• Maîtrise du français et de l’anglais. La connaissance de l'anglais est requise, car le poste implique de travailler avec une équipe internationale, notamment au Canada, au Royaume-Uni et dans le reste de l'Europe.

Atouts:

• Expérience avec des outils de création de contenu IA.
• Expérience dans des produits API-first ou des outils destinés aux développeurs.
• Connaissance du prompt engineering ou du développement avec des API d’IA.
• Expérience pratique avec des outils de prototypage et de “vibe coding” (Figma, Miro, Base44 ou équivalents).

Voici quelques avantages offerts chez LANDR:

• Une rémunération compétitive, basée sur votre rôle, votre expérience et votre expertise
• Couverture d'assurance maladie, avec accès à un médecin via Maple et à un programme d'aide aux employés (via Homewood)
• Événements de bureau et sociaux fréquents (traiteur le lundi, bagel le mardi, 5@7, etc.)
• Votre anniversaire est un jour de congé
• Allocation annuelle pour le transport en commun (employés de Montréal) et pour activités sportives
• Accès gratuit aux produits LANDR
• Espace de bureau ouvert au Centre-Ville à proximité de la station de métro Square-Victoria
• Possibilité de faire partie du groupe de musique LANDR
• Partenariats avec des événements et festivals musicaux locaux (MUTEK, Pop Montréal, Igloofest…)

Chez LANDR, non seulement nous acceptons la diversité, mais nous la célébrons, nous la soutenons, et nous prospérons dans l’intérêt de nos employé.e.s, de nos produits et de notre communauté. LANDR s'efforce chaque jour de créer un lieu de travail plus diversifié. Nous encourageons vivement les personnes de couleur, les femmes, les personnes LGBTQ, les personnes de toutes religions, de tous les âges et de toutes les communautés marginalisées à postuler.

Nous acceptons les gens tels qu'ils sont et croyons fermement que la diversité est essentielle à notre succès! Si vous postulez chez LANDR, c’est parce que vous souhaitez contribuer à notre succès et à notre culture extraordinaire, et nous en sommes reconnaissants!

Nous travaillons fort pour créer la meilleure expérience pour nos employé.e.s et nous aimerions que vous y joignez!

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LANDR is a fast-growing audio company made up of left-brained creative technologists, right-brained music professionals and everyone in between. Together, we are revolutionizing the process for music makers to help them create, master, distribute and promote their music.

We love music. We love musicians. Our mission is to give music makers the freedom to create and be heard. We bring our love of music to the office every day and we are continuously innovating to create experiences that delight and engage our audience of over 6 million music creators. We love best practices but we aren’t afraid to break them.

As a Product Owner - Artist Promotion Tools, you will play a pivotal role in helping LANDR build high-quality features for our clients, faster. You'll operate at the intersection of product vision, AI-powered tooling, and team collaboration. Your focus will be on accelerating product discovery and definition—turning ideas into prototypes, specs, and stories using cutting-edge LLMs and agile techniques.

Responsibilities:

• Own Discovery: Collaborate with Product Managers and Head of Consumer Insights to explore product ideas, conduct research, and define clear user stories and acceptance criteria—accelerated by LLMs.
• Prototype Rapidly: Collaborate with designers and use AI tools to quickly produce mockups, user flows, content drafts, and feature outlines for validation.
• Bridge Product and Engineering: Ensure seamless understanding between design, development, support/onboarding, and product by crafting actionable specifications and artifacts.
• Iterate with Agility: Use agile methodologies to support sprint planning, backlog refinement, and iterative releases.
• Support Quality and Speed: Help reduce time-to-market without compromising on user value or UX excellence.

Qualifications:

• 2+ years experience as a Product Owner, Product Analyst, or in a similar product-facing role in an agile environment.
• Experience in music promotion, very good understanding of artists’ challenges.
• Strong product intuition and a passion for solving real problems for real users.
• Deep understanding of Agile frameworks (Scrum, Kanban) and the ability to write high-quality user stories.
• Comfort with LLMs and AI tools like ChatGPT, Midjourney, Copilot, Cursor, etc. and an eagerness to push them further.
• A collaborative spirit that thrives on working across disciplines (design, engineering, support).
• Excellent written communication skills to define, document, and explain ideas clearly and persuasively. Fluent in French and English

Bonus Points:

• Experience with AI content creation tools
• Experience working with API-first products or developer tools.
• Knowledge of prompt engineering or building with AI APIs.
• Hands-on experience with prototyping and vibe coding tools (Figma, Miro, Base44, or similar).

Here are a few perks that we enjoy at LANDR:

• Competitive compensation, based on your role, experience and expertise
• Health insurance coverage, with access to a doctor via Maple and to an Employee Assistance Program (via Homewood)
• Frequent office and social events (Catering on Monday, Bagel Tuesdays, 5@7, etc.)
• Your birthday is a free day
• Annual public transit (Montreal employees) & sport activity allowance
• Free access to the LANDR products
• Open office space in Downtown close to Square-Victoria Metro Station
• LANDR Band : Join our employee band and play at internal events or just for fun!
• Partnerships with local music events & festivals (MUTEK, Pop Montreal, Igloofest…)

At LANDR, we don’t just accept diversity, we celebrate it, we support it, and we thrive on it for the benefit of our employees, our products, and our community. LANDR is striving every day to create a more diverse workplace, and we strongly encourage applications from people of color, women, LGBTQ people, people of any religion, age, or belonging to any marginalized community.

We accept people as they are and firmly believe diversity is essential to our success! If you’re applying to LANDR, it’s because you want to contribute to our amazing company and culture, and we’re thankful for that!
We work hard to create the best experience for our employees and we’d love for you to be a part of it!