Type de poste : Permanent
Numéro de demande: 124163
Lieu principal : Montreal, QC
Emplacements additionnels : Montreal, QC; Brossard, QC; Laval, QC; Quebec City, QC

Notre raison d’être

Chez Deloitte, nous sommes déterminés à inspirer et à aider nos gens, notre organisation, nos collectivités et notre pays à prospérer. Notre raison d’être est de bâtir un avenir meilleur en accélérant et en élargissant l’accès au savoir. Cette raison d’être définit qui nous sommes et la raison d’exister de notre organisation.

En incarnant notre raison d’être, nous aurons une influence marquante.

Diversifiez votre carrière au sein du Cabinet.
Travaillez au sein d’un cabinet où le mieux-être est important.
Faites croître votre réseau et améliorez vos connaissances en vous joignant à une des nombreuses communautés de Deloitte.

What will your typical day look like?

À titre de directeur principal ou directrice principale, ou directeur ou directrice de service, vous aurez les responsabilités ci-dessous.
•    Développer nos comptes clients : établir et maintenir des relations avec les clients; gérer les activités sur le marché qui suivront vos discussions initiales, notamment gérer un cycle de vente, établir des relations avec les fournisseurs et diriger le développement d’actifs.
•    Fournir des solutions : de l’élaboration de la feuille de route et de l’architecture de la solution à la supervision de sa mise en œuvre à grande échelle.
•    Diriger une équipe nationale de conseillers : gérer une équipe diversifiée de conseillers technofonctionnels et soutenir leur perfectionnement continu.
•    Travailler avec une équipe mondiale d’experts : travailler avec nos experts nationaux et mondiaux pour élaborer des pratiques exemplaires dans les domaines de la gestion du rendement d’entreprise et des finances.

About the team

Notre équipe Oracle EPM adopte et incarne la raison d’être du Cabinet – c’est-à-dire avoir une influence marquante –, tout en vous poussant à vous surpasser, vous-même et votre équipe, afin de trouver des solutions aux problèmes les plus importants de nos clients, de nos gens et de la société. Chez Deloitte, nous veillons au perfectionnement de gens et d’équipes hautement performantes en leur offrant des occasions stimulantes et pertinentes. Nous offrons un service à la clientèle exceptionnel en maximisant les résultats et en obtenant un rendement élevé des gens, tout en favorisant la collaboration entre les services et au-delà des frontières. Nous exerçons fièrement une influence positive sur les clients, les équipes et les gens en donnant l’exemple et en établissant des relations de confiance. Il est important de comprendre les principaux objectifs des clients et de Deloitte, d’aligner le personnel sur ces objectifs et de définir des priorités et une orientation tout en maintenant un équilibre travail-vie personnelle.

Enough about us, let’s talk about you

Vous devez posséder les capacités suivantes :
•   Vous avez de l’expérience en développement des affaires grâce à l’établissement de relations avec des clients et des fournisseurs et vous démontrez une capacité à créer un bassin d’occasions d’affaires;
•   Vous avez de l’expérience liée à la gestion d’une équipe nationale comprenant au moins dix personnes;
•   Vous comptez plus de dix ans d’expérience liée à la gestion du rendement d’entreprise, de préférence en lien avec la vente ou la mise en œuvre de solutions Oracle Cloud;
•   Vous avez de l’expérience en gestion de programme et en architecture de solutions;
•   Vous avez de l’expérience liée au cycle de mise en œuvre de projets (Agile, Hybrid Agile);
•   Vous avez de l’expérience de travail en consultation;
•   Vous avez de l’expérience liée à des projets de mise en œuvre complets, par exemple en lien avec des PGI, des solutions de gestion du rendement d’entreprise et de gestion du capital humain;
•       Vous possédez un diplôme universitaire de premier cycle en gestion des affaires, en finances, en informatique, en comptabilité, en technologies de l’information ou dans un domaine connexe avec des résultats exceptionnels. Diplôme d’études supérieures ou titre professionnel, un excellent atout;
•       Vous avez la capacité de travailler avec des équipes de développement sur place et à l’étranger à tous les niveaux de l’organisation du client;
•       Vous pouvez vous déplacer au Canada (négociable). Des occasions de voyage uniques à l’étranger vous seront également offertes pendant votre carrière;

En raison des interactions avec une clientèle nationale et mondiale, la maîtrise du français et de l’anglais est requise pour ce poste.

Notre promesse à nos gens : Deloitte est là où vous pouvez propulsez vos ambitions.

Vous, et plus encore.

Évoluez au sein d’une équipe passionnée et déterminée à apprendre et à développer de nouvelles compétences. Bâtissez votre réseau et faites le plein d’expériences qui vous permettront de vous épanouir et vous mèneront vers la prochaine étape de votre carrière.

Vos chemins nous portent plus loin.

La diversité de vos compétences, perspectives et expériences nous rend meilleurs. Nous voulons que vous vous sentiez comme chez vous, qui que vous soyez et d’où que vous veniez. Nous vous oﬀrons des options de travail ﬂexibles et personnalisées pour répondre à vos besoins, peu importe votre mode de vie.

Devenez le leader que vous désirez être.

Certains dirigent des équipes, d’autres sont au cœur d’un changement de culture, d’autres encore bâtissent une expertise de pointe. Nous soutiendrons votre croissance en tant que leader par l’entremise d’expériences, d’occasions et de défis variés et enrichissants.

Ayez autant de carrières que vous le souhaitez.

Nous sommes en mesure de vous offrir de nouveaux rôles et de nouvelles responsabilités, et de vous aider à vous y préparer. Notre objectif est de conjuguer vos aspirations à vos compétences et à l’excellence de votre savoir-faire. Nous sommes l’endroit pour développer un réseau durable d’amis, de pairs et de mentors.

La balle est dans votre camp

Chez Deloitte, nous avons à cœur de faire des affaires de manière inclusive – cela commence par une diversité parmi les collègues de toutes les compétences! Deloitte encourage tous les candidats qualifiés qui représentent la diversité des collectivités partout au Canada à soumettre leur candidature. Cela comprend, sans s’y limiter, les personnes handicapées, les candidats des communautés autochtones et les candidats de la communauté noire qui souhaitent incarner nos valeurs, participer à la création d’une culture de diversité, d’équité et d’inclusion, et contribuer à notre engagement envers notre Plan d’action pour l’accessibilité notre Plan d’action pour la réconciliation et l’initiative BlackNorth

Nous vous encourageons à communiquer avec nous à accessiblecareers@deloitte.ca si vous avez besoin d’un accommodement dans le cadre du processus de recrutement (y compris du matériel sous une autre forme, des salles de réunion accessibles ou d’autres mesures d’adaptation). Pour toute question liée aux occasions de carrière pour les personnes autochtones chez Deloitte (Premières Nations, Inuits ou Métis), envoyez un courriel à indigenouscareers@deloitte.ca.

Votre candidature sera évaluée en conformité avec les Normes mondiales de Deloitte en matière de talents. Nous avons conçu ces normes pour fournir une expérience client Deloitte exceptionnelle et uniforme partout dans le monde.
Deloitte Canada compte 30 bureaux et est présent dans la plupart des régions du pays. Nous reconnaissons que nos bureaux sont situés sur des territoires traditionnels, des territoires couverts par des traités et des territoires non cédés faisant partie de l’île de la Tortue, et que ces territoires sont toujours habités par plusieurs membres des Premières Nations, des Métis et des Inuits.Nous sommes tous des peuples visés par un traité.

This job is no longer accepting applications

See open jobs at Dataperformers.See open jobs similar to "Directeur principal ou Directrice principale/Directeur ou Directrice de service Oracle" Work In Tech.

See more open positions at Dataperformers

Privacy policy Cookie policy